Diplomado en Evaluación Psicológica
La evaluación psicológica se erige como una poderosa linterna que ilumina los recovecos más profundos de la mente humana, permitiéndonos comprender, medir y analizar una variedad de aspectos psicológicos. Más que una simple medición, es una herramienta integral que desentraña los misterios de la cognición, la personalidad, las emociones y el comportamiento.
En esencia, la evaluación psicológica busca proporcionar respuestas a preguntas fundamentales sobre la experiencia humana. ¿Cómo procesamos la información? ¿Qué factores dan forma a nuestra personalidad? ¿Cómo respondemos al estrés y las emociones? Estas son solo algunas de las cuestiones cruciales que la evaluación psicológica aborda de manera sistemática.
Este proceso va más allá de aplicar pruebas y recolectar datos; implica una comprensión profunda de la psicometría, la teoría psicológica y la ética. Desde las evaluaciones de inteligencia hasta las pruebas de aptitud y las mediciones de trastornos emocionales, la evaluación psicológica se despliega como un abanico de herramientas que nutren nuestra comprensión de la diversidad y complejidad de la mente humana.
En un mundo donde la salud mental es esencial, la evaluación psicológica emerge como un faro guía, proporcionando información valiosa para el diagnóstico, la planificación del tratamiento y la comprensión más profunda de uno mismo. Además, en el ámbito educativo y organizacional, se convierte en un medio para optimizar el aprendizaje, el rendimiento y la toma de decisiones.
La evaluación psicológica, por lo tanto, es una brújula esencial en el viaje hacia la comprensión y mejora de la experiencia humana. Al desvelar los misterios de la mente, nos equipa con el conocimiento necesario para abordar los desafíos y promover el bienestar mental, guiando a individuos y profesionales hacia una comprensión más profunda de sí mismos y de los demás.
Objetivos del diplomado
Objetivo General: Al finalizar el Diplomado en Evaluación Psicológica en Línea, los participantes habrán desarrollado competencias sólidas para aplicar y analizar diversas herramientas de evaluación psicológica, permitiéndoles comprender, interpretar y utilizar eficazmente los resultados en contextos clínicos, educativos y organizacionales.
Objetivos Específicos:
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Comprender los Fundamentos Teóricos: Adquirir conocimientos profundos sobre las teorías psicológicas que fundamentan las diferentes pruebas de evaluación, comprendiendo los principios psicométricos y las bases conceptuales de las mediciones psicológicas.
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Conocer y Aplicar Herramientas de Evaluación: Familiarizarse con una variedad de pruebas de evaluación psicológica, desde pruebas de inteligencia y aptitud hasta cuestionarios de personalidad y medidas específicas de salud mental.
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Desarrollar Habilidades de Administración: Adquirir habilidades prácticas para la administración adecuada de las pruebas psicológicas en entornos en línea, garantizando la validez, la confiabilidad y la ética en el proceso.
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Interpretar y Analizar Resultados: Desarrollar la capacidad para interpretar los resultados de las pruebas y análisis psicométricos, integrando la información obtenida para formular evaluaciones comprensivas y fundamentadas.
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Aplicar Evaluaciones en Diferentes Contextos: Adaptar las herramientas de evaluación a diversos contextos, como la clínica, la educación y el ámbito laboral, considerando las particularidades y necesidades específicas de cada entorno.
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Explorar la Ética en la Evaluación: Comprender y aplicar principios éticos en la evaluación psicológica, asegurando la confidencialidad, el respeto y la responsabilidad en el manejo de la información sensible.
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Integrar Tecnología en la Evaluación: Utilizar eficazmente herramientas y plataformas tecnológicas para la administración y análisis de pruebas psicológicas en entornos en línea.
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Desarrollar Habilidades de Comunicación: Mejorar las habilidades de comunicación para transmitir claramente los resultados de las evaluaciones, tanto por escrito como verbalmente, a diferentes audiencias.
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Aplicar en Proyectos Prácticos: Participar en proyectos prácticos que simulen situaciones reales, aplicando las habilidades y conocimientos adquiridos a escenarios del mundo real.
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Fomentar el Desarrollo Profesional Continuo: Reconocer la importancia del aprendizaje continuo en el campo de la evaluación psicológica, identificando oportunidades para la actualización y el perfeccionamiento constante de habilidades.
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Plan de estudios
1. FUNDAMENTOS Y DESARROLLO DE LA EVALUACIÓN PSICOLÓGICA
2. MÉTODOS DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN
3. DESARROLLO, ADMINISTRACIÓN, APLICACIÓN Y CALIFICACIÓN DE TEST
3. EVALUACIÓN DE LAS HABILIDADES
4. EVALUACIÓN DE LA PERSONALIDAD
5. ESCALAS OBSERVACIONALES Y CONDUCTUALES
6. ESCALAS POR PUNTOS Y ESCALAS POR RANGOS
7. ELEMENTOS ESENCIALES PARA LA SELECCIÓN DE INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN
8. EL PROCESO DE EVALUACIÓN Y PRESENTACIÓN DE RESULTADOS
9. ELABORACIÓN DE PROYECTO PRÁCTICO DE EVALUACIÓN PSICOLÓGICA
Duración
140 horas.
Condiciones de acceso
Para realizar el curso, deberás tener en cuenta las siguientes consideraciones:
- Requisitos técnicos: para estudiar el Curso/Diplomado requieres tener instalado en tu computadora Microsoft Office, Open Office u otra aplicación similar para abrir archivos .DOC, .DOCX (MS WORD) y .PPT, .PPTX (MS POWERPOINT). También necesitarás un lector de archivos .PDF como Adobe Acrobat u otro.
- Acceso: Se enviarán a tu correo electrónico las claves de acceso para ingresar al aula virtual del curso y por medio de la plataforma educativa, se hará entrega de todos los materiales de aprendizaje.
- Tiempo de entrega: Recuerda que después de validar tu pago, en las siguientes 24 horas te enviaremos a tu correo electrónico el formulario de registro académico. Posteriormente, enviaremos a tu correo electrónico las claves de acceso a la plataforma educativa.
- Modalidad: El curso se realiza 100% en línea; todas las actividades de aprendizaje y acompañamiento permanente de un tutor experto se conducen en un aula virtual por medio de internet. Los alumnos contarán con tiempos libres para la lectura de los módulos, observación de videos y/o audios y desarrollo de actividades de aprendizaje como: tareas individuales y colaborativas, aplicación de conocimientos en práctica, foros temáticos, videoconferencias, evaluaciones y autoevaluaciones parciales. Los estudiantes tendrán atención constante por medios electrónicos; podrán ingresar a su aula virtual durante el tiempo que tengan disponible cada semana para consultar los materiales didácticos y para realizar sus actividades de aprendizaje. Esta modalidad es excelente para todas aquellas personas que trabajan o estudian de forma paralela algún otro curso o carrera, y pretendan complementar o fortalecer sus conocimientos y habilidades en cualquier lugar donde se encuentren.
Modalidad y recursos didácticos
En línea 100 % (incluye material didáctico digital del curso)
Certificación
Al concluir el Diplomado o Curso, se le entregará un Certificado con validez curricular por el número de horas que este haya durado, siempre y cuando apruebe todos los módulos con una calificación mínima de 80, con lo cual se validará su participación y aprobación, contribuyendo así al fortalecimiento de sus habilidades y rendimiento en el ámbito profesional.
Inscripción y forma de pago
Tu inscripción podrás pagarla con tarjeta de débito o crédito. Si utilizas tarjeta de crédito, podrás diferir los pagos a meses sin intereses de conformidad con las políticas de tu banco.
La inscripción a cualquiera de nuestros cursos y diplomados se realiza por única ocasión, por lo que no existirán cargos adicionales por mensualidad o cualquier otro tipo de cuota durante el ciclo de estudio.
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Inicio del curso
Nuevo grupo 20 de enero 2024